|
|
På
et tidspunkt hvor informationssamfundet, når vi om nogle år
ser tilbage, endnu kun var i sin spæde start, blev Rolf
Jensen, dengang chef for Instituttet for Fremtidsforskning, provokeret
til at fremkomme med sit bud på informationssamfundets afløser.
Det blev lanceringen af Dream Society.
Tesen er at man køber en historie, ikke en vare. Intet nyt heri.
Harley-Davidson og Marlboro er eksempler på mærker, som længe
før lanceringen af drømmesamfunds-begrebet ikke ville have
haft deres stærke position og forbrugerrelation uden storytellingen
som basis. Man køber en identitet.
Eller får den ønskede identitet eller gruppetilhøret
bekræftet.
Og det at fortælle historier har i århundreder, formentlig
i årtusinder, været en måde til at viderebringe viden
og værdier. Det nye er den bevidste brug af historien i markedsføringen.
Og der er, som Steen Hildebrandt skriver
i sin "Hildebrandt hver dag! 365", historier allevegne. Grib
dem, du vil følge! Og følg dem!
Rolf Jensen argumenterer for at begrebet vil blive det dominerende i varemærke-markedsføringen
og giver i sin bog følgende seks markedsprofiler med historiemuligheder:
| |
1. Adventures for Sale
2. The Market for Togetherness, Friendship, and Love
3. The Market for Care
4. The Who-Am-I Market
5. The Market for Peace of Mind
6. The Market for Convictions
|
|
Holder det? Er dette de væsentligste scenarier for markedsføringens
historiefortællinger? Noget af det vanskeligste er som bekendt at
udtale sig om fremtiden. Ikke mindst når vilkårene ændrer
sig så hurtigt. Efter den 11. september 2001 er næppe mange
i tvivl om prognosers skrøbelighed. En del af det, der før
ansås som effektive markedsførings-koncepter, vil i dag være
mispassende, misforståede og misvisende.
Fremtidsdrømme
Vi vil uden tvivl se en anden fordeling mellem disse markeder end vi forventede
før den 11. september. Og vi vil se andre drømmemarkeder
- måske nogle der i højere grad er forbundet med menneskets
basale behov - for sikkerhed, tryghed, overlevelse. Mere livsnære
værdier. Jeg spurgte en gang Rolf Jensen hvad der kommer efter drømmesamfundet.
Vi mangler stadig svar, men nogle refleksioner
kan forsøges.
(Måske er spørgsmålet besvaret i Rolf Jensens Heartstorm:
"Den (den gode historie) henvender sig i lige så høj
grad til virksomheden, det er en ny måde at tænke over sin
strategi på, sin mission, sin ledelse. Og der er ikke tale om et
modelune - der er med garanti ikke en ny teori på dette område
om 2 eller om 100 år - storytelling i virksomheden rammer vores
grundlæggende måde at tænke og føle på,
derfor skal vi ikke omstille os til den, vi skal blot have kontakt til
den. Når det er sket er der et ledelsesværktøj, som
vil opfattes som det basale. Det erstatter ikke nødvendigvis alle
andre bud på virsomhed og ledelse, men det sætter dem i perspektiv."
Store ord at stille en garanti for de næste 100 år. Men risikoen
er naturligvis ikke så stor .
Branding
og storytelling
Der kan være en snæver sammenhæng mellem storytelling
og branding. Men der behøver ikke at være det. Har historien
rod i virksomhedens kerneværdier kan den være en væsentlig
del af brandingen og udgøre det centrale i kommunikationen, internt
og eksternt. Men er historien på en eller anden måde opbygget
på fiktioner med formålet at trænge gennem kommunikationsstøjen
er forbindelsen til brandingen tvivlsom. Sonofon's Polle-historier har
haft stor opmærksomhedsværdi. Men kan næppe betragtes
som en branding. Og måske slet ikke som storytelling i ovennævnte
betydning. Problemet (det akademiske?) er hvorledes denne type markante
kampagner påvirker brandingen og brandingværdierne.
Strategisk redskab og konstruktion af identitet og fællesskab
Morten Grønborg systematiserer
historiefortællingen i 1) historien som strategisk formidlingsredskab
og 2) som konstruktion af identitet og fællesskab. "Den første
hovedretning af storytelling udfoldes primært i specifikke ledelsessituationer
eller i enkeltstående markedsførings- og kommunikationselementer".
Og "Storytellings hovedretning nummer to kommer til udtryk på
et mere overordnet niveau. Her ses selve virksomheden som én stor
historie ...". Eksempel på førstnævnte er Ekstra
Bladets "Find dig i Ekstrabladet eller find dig i hvad som helst".
Den anden betegnes også "the corporate story" og er overordnet
mere en beskrivelse af virksomheden og retningsangivende for virksomhedens
medarbejdere.
| "Fra Instituttet
for Fremtidsforsknings temamøde "Strategisk krisehåndtering
2 - når skaden er sket", foråret 2002, hvor Kasper
Sørensen fra Fortællekompagniet
formidlede sagen i en nøddeskal via det mest oplagte medie
- en historie.
Historien om Sandheden og Løgnen
"Det var en strålende varm dag, og Sandheden og Løgnen
havde besluttet sig for at gå sammen ned til søen for
at bade. Da de kom til bredden, smed de begge deres klæder
og sprang ud i det dejlige kølende vand. De legede og pjaskede
og morede sig rigtig fornøjeligt med hinanden, men pludselig
da Sandheden dukkede op til overfladen efter en lang dykketur, var
Løgnen væk.
Sandheden kaldte på Løgnen
igen og igen, men den var ingen steder at se, så Sandheden
svømmede ind til bredden. Da Sandheden kom op af vandet,
måtte den erfare, at dens tøj var væk. Den ledte
og ledte, men til sidst måtte den erkende, at Løgnen
var stukket af og havde taget Sandhedens tøj med sig.
I den næste tid følte Sandheden
sig så forfærdelig ensom. Der var ingen, der ville have
noget med den at gøre, og slet ikke nu, hvor den var alene
og helt nøgen. Alle den mødte, veg bort fra den, og
til sidst besluttede den sig for at drage ud i verdenen for at finde
sin gamle ven Løgnen. Den mødte mange undervejs på
sin rejse, men ingen ville rigtig kendes ved den stakkels nøgne
Sandhed.
En dag mødte Sandheden et fantastisk
smukt væsen klædt i de skønneste og mest farvestrålende
klæder. Sandheden blev straks tiltrukket af væsnet og
gik hen til det og spurgte, "hvad er du for en, du som er så
smuk og tiltrækkende?". "Jeg er Historien",
svarede væsnet og smilede forførende. "Åh,
hvor ville jeg gerne være som dig...", sagde Sandheden,
"man bliver i godt humør bare ved at være i nærheden
af dig". "Det kan du aldrig blive", sagde Historien,
"for du er Sandheden, og du har en helt anden karakter end
jeg". Sandheden blev straks trist til mode, men så sagde
Historien: "selvom du ikke kan blive som jeg, kan du godt gøre
lidt ud af dig selv. Du er ret afskrækkende, når du
er nøgen". "Hvordan skal jeg dog gøre det,
når Løgnen har stjålet mit tøj?",
spurgte Sandheden. "Jeg tror jeg kan hjælpe dig",
svarede Historien og trak et stort fortryllende farverigt klæde
frem fra sin kappe, "prøv at tage dette på".
Sandheden svøbte sig i det store
klæde og så straks helt anderledes spændende og
indtagende ud. "Tusind tak", sagde Sandheden glad og fortsatte
videre på sin rejse. Hurtigt fandt den ud af, at den ikke
længere behøvede at lede efter Løgnen, som havde
bedraget den så slemt, for nu var alle den mødte undervejs
helt anderledes stemt. Alle dem, Sandheden mødte, kom hen
til den og ønskede at høre, hvad den havde at sige.
Og sådan gik det til, at Sandheden igen kunne gøre
sig interessant for sin omverden uden at være afhængig
af Løgnen." Moralen i historien er klar. Den nøgne
sandhed er ofte enten uinteressant eller alt for anmassende, men
løgnen er heller ikke god, for den er utilregnelig og svigefuld.
Derimod er sandheden, svøbt i gode historier, vejen til de
flestes hjerter."
Kilde: Fremtidsorientering, september 2002.
|
Gennem
kaos til målet
Inciterende er det at læse Rolf Jensens
gennemgang af historieopbygningen (i efterfølgeren til "The
Dream Society": "Heartstorm"), hvor han benytter fiktionen
(dramaet og eventyret) som reference eller scenarium. Fra drageporten,
hvor vi stiller/får stillet alle de nødvendige spørgsmål
(forstår vi, hvad vi gør, og hvorfor?
er perspektiverne udfordrende nok? er drømmen og målet realistisk?
vil vi acceptere risiciene? har vi de nødvendige ressourcer? den
nødvendige viden? mv) gennem kaos-universet frem til opnåelse
af målet - at få gralen i besiddelse.
Ikke mindst skal nævnes vigtigheden af at stille spørgsmålene
"hvad nu hvis?", og "hvad
er det værste der kan ske?" og "hvad er det bedste der
kan ske?" i processen for at finde vej gennem kaosset (vildnisset
- junglen - eller over havet; hvilken metafor vi nu vælger for sceneopsætningen).
"Drageportens funktion er at stille spørgsmål til den,
der kommer med sit kald og vil ind i kaos-universet. Spørgsmål
om vilje og evne. Kaldet er det emotionelle, det er en følelse.
Dragen er derimod den rationelle. Den skaber balance mellem fornuft og
følelse. Denne balance er nødvendig."
I dette ligger vekselvirkningen mellem kaos og orden. Det er vigtigt at
klarlægge, hvor vi som virksomhed opholder os lige nu. Er det i
ordens-universet eller i kaos-universet. Og at være bevidst om at
udvikling og forandringsparathed foregår i kaos-universet. I ordens-universet
hersker fred og fordragelighed. Rart, hyggeligt og trygt. Det er den situation
der indtræffer når vi står med gralen i hånden.
Men kun ved at få et nyt kald om at efterstræbe en ny gral
kan vi forhindre at opholdet i ordens-universet fører til den sikre
død.
Historiehjulet
Sascha Amarasinha giver en glimrende,
kortfattet og systematisk gennemgang af historier, deres betydning og
anvendelse som værktøj. Bogen henvender sig til organisationer,
men er i høj grad også værdifuld som vejledning i arbejdet
med markedsføring og selve branding-processen.
Storytelling er effektiv kommunikation
Noget af den første kommunikation, vi møder her i livet,
er historierne. Formentlig en af grundene til, at storytelling er effektiv
kommunikation - engagerende og involverende, og vi kan huske de gode historier.
Frans Grandjean fra PR-firmaet Plus PR har bidraget med denne
historie om historierne.
|